扬州市供电局最新招聘信息发布，诚邀各类人才加入。招聘信息涵盖多个岗位，包括电力工程师、运维技术员等。该局提供优厚的薪酬待遇和完善的福利体系，为应聘者提供良好的发展空间和职业晋升机会。欢迎有志于电力事业的人才前来应聘，共同为电力事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 职业发展
6. 应聘方式
7. 结束语

随着社会的不断发展和进步，扬州市供电局为适应市场需求和公司业务拓展，现面向社会广泛招募各类优秀人才，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为电力事业的发展贡献力量，以下是我局最新招聘信息，希望能为您提供一个参考和指引。

招聘背景

扬州市供电局作为地方重要的电力供应企业，一直致力于提供优质的供电服务，保障地方经济社会的稳定发展，随着公司业务的不断拓展和升级，为满足各项工作的需要，我们现面向社会招聘各类专业人才。

招聘职位及要求

1、电力系统自动化专业人才

岗位职责：

（1）负责电力系统自动化设备的运行、维护和管理工作；

（2）负责电力系统自动化项目的实施和调试；

（3）参与电力系统自动化相关技术研究。

任职要求：

（1）电力系统及自动化相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉电力系统自动化设备及相关技术；

（3）具有良好的团队协作精神和沟通能力。

2、电力系统继电保护专业人才

岗位职责：

（1）负责电力系统继电保护设备的运行、维护和检修工作；

（2）参与电力系统继电保护方案的制定和实施。

任职要求：

（1）电力系统继电保护相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉电力系统继电保护设备及技术；

（3）具备较强的现场实践能力和分析能力。

3、市场营销人才

岗位职责：

（1）负责电力产品的市场营销工作；

（2）开展市场调研，分析市场需求，制定营销策略。

任职要求：

（1）市场营销相关专业本科及以上学历；

（2）具备较强的市场分析和营销策划能力；

（3）具有良好的沟通能力和团队协作精神。

4、财务管理人才

岗位职责：

（1）负责公司的财务管理工作；

（2）制定财务计划，分析财务状况，提出改进措施。

任职要求：

（1）财务、会计等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉财务管理相关法规和政策；

（3）具备较强的财务分析和管理能力。

招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试等环节，具体时间和地点将通过邮件或电话通知。

薪酬待遇

扬州市供电局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，并根据员工的工作表现和业务水平进行调整，我们还为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、员工福利等。

职业发展

扬州市供电局注重员工的职业发展和培训，为员工提供广阔的职业发展空间和机会，我们将根据员工的工作需要和兴趣爱好，为员工提供个性化的职业发展规划和培训方案。

应聘方式

有意者请将个人简历发送至我局招聘邮箱，邮件主题请注明应聘职位，我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加笔试和面试。

结束语

扬州市供电局期待您的加入，共同为电力事业的发展贡献力量，我们将为您提供良好的工作环境和广阔的发展空间，如果您有任何疑问或需要进一步了解，请随时与我们联系，再次感谢您的关注！

扬州市供电局正以其独特的魅力和广阔的发展前景吸引着各类优秀人才的加入，我们期待着有志之士的加入，共同为电力事业的繁荣发展贡献力量。